2012年12月員工心態(tài)與禮儀培訓(xùn)簡報
2012年12月13日下午，公司在五樓多功能廳進(jìn)行了題為《打造好心態(tài) 秉行好禮儀》的在職員工培訓(xùn)，由人力資源部馬艷輝組織，公司共46名員工參加。
人在職場，積極向上的良好心態(tài)是員工進(jìn)步的心靈催化劑，也是公司管理及內(nèi)部溝通順暢的必需，好禮儀是員工打造自身形象與提升公司品牌最好的一張名片，引導(dǎo)員工建立與保持良好心態(tài)，促進(jìn)員工職業(yè)化對公司發(fā)展十分必要。
在此次培訓(xùn)中，馬老師首先通過《天賦潛能》、《鷹揚(yáng)萬里》等視頻講解了在人們看似平淡的工作與生活中端正心態(tài)、挖掘自身潛能、適時改變的重要性，接著把職業(yè)化的觀念引入課堂，并藉此導(dǎo)入有“禮”（即禮儀）走遍天下的禮儀培訓(xùn)主題，開展了對禮儀專家金正昆教授《人際交往法則》視頻的學(xué)習(xí)。金正昆教授語言幽默風(fēng)趣，講解通俗易懂，寓教于樂，讓大家在輕松的氛圍中對人際交往的“白金法則”和“三A原則”有了清楚的了解，明白了在合法的條件下以對方為中心是禮儀的根本原則，接受別人、重視別人、贊美別人是受人歡迎的重要條件。
通過此次培訓(xùn)，引發(fā)了大家對自身職業(yè)生涯規(guī)劃的思考， 紛紛表示在今后的工作中會更加用心做事，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，做講習(xí)禮儀的三鷹人，共同創(chuàng)造公司的美好明天�。ㄈ肆Y源部 馬艷輝供稿）
